ปั้นนักบริหารเลือดใหม่ แนะใช้เทคโนโลยีและ AI ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพงาน

 

 

(2 มี.ค. 69) รศ.ทวิดา กมลเวชช รองผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร รับฟังการนำเสนอผลงานรุ่น (Class Project) หลักสูตรนักบริหารมหานครระดับต้น รุ่นที่ 48 ณ ห้องปิ่นเกล้า ชั้น 3 โรงแรมเอส ดี อเวนิว เขตบางพลัด

 

โอกาสนี้ รองผู้ว่าฯ ทวิดา ได้ร่วมให้ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับผลงานที่นำเสนอแก่ผู้เข้าอบรมด้วย เพื่อเป็นแนวทางนำไปต่อยอดหรือประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานให้ประสบความสำเร็จและเกิดประสิทธิภาพสูงสุด โดยผลงานที่นำเสนอทั้ง 6 เรื่อง มีความน่าสนใจและสามารถนำไปปรับใช้ในการปฏิบัติงานได้ เพียงแต่อาจต้องมีการปรับบางส่วนให้มีความเหมาะสม และพิจารณาว่าเรื่องใดควรหยิบมาใช้ก่อน รวมถึงจะต่อยอดงานได้อย่างไรบ้าง ซึ่งในปัจจุบันงานต่าง ๆ มีการนำเทคโนโลยีและ AI เข้ามาช่วยในการทำงานมากขึ้น ช่วยเพิ่มความสะดวกและทำงานได้รวดเร็วขึ้น

 

สำหรับการนำเสนอผลงานรุ่นของหลักสูตรนักบริหารมหานครระดับต้น รุ่นที่ 48 เรื่อง BKK : Next Step ใน 6 ประเด็นย่อย ดังนี้ 1. โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการเรื่องร้องทุกข์ของผู้บริโภคของกรุงเทพมหานคร เพื่อขยายผลการใช้งานในระบบร้องทุกข์ผู้บริโภค (OCPB Complaint) 2. โครงการพัฒนาเครือข่ายความร่วมมือการส่งต่ออาหารให้กลุ่มเปราะบางในพื้นที่กรุงเทพมหานคร (BKK Food Bank Community Project) 3. โครงการลดความรุนแรงจากอุบัติภัยด้วยการจัดทำแนวทางการประสานงานและระงับอุบัติภัยยานพาหนะไฟฟ้า (EV) 4. โครงการเพิ่มประสิทธิภาพระบบสารสนเทศเพื่อการบริหารจัดการและการติดตามประเมินวิทยฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษากรุงเทพมหานคร 5. โครงการสร้างเครือข่ายสถานพยาบาลสัตว์เอกชน สนับสนุนการจดทะเบียนสุนัขและแมวในกรุงเทพมหานคร และ 6. โครงการพัฒนาระบบบริการผู้สูงอายุที่มีภาวะสมองเสื่อมระยะต้น (MC)

 

ทั้งนี้ สำนักงาน ก.ก. ดำเนินโครงการพัฒนาศักยภาพนักบริหารและเตรียมความพร้อมการเป็นผู้นำในการปฏิบัติภารกิจของเมืองในอนาคต หลักสูตรการฝึกอบรมนักบริหารมหานครระดับต้น รุ่นที่ 48 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ระหว่างวันที่ 14 มกราคม ถึงวันที่ 6 มีนาคม 2569 โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาข้าราชการกรุงเทพมหานครให้มีความรู้ ทักษะ เสริมสร้างภาวะผู้นำ วิสัยทัศน์ และประสบการณ์ในการเตรียมความพร้อมทรัพยากรบุคคลของกรุงเทพมหานครในการบริหารงานตามบทบาทหน้าที่ของนักบริหาร เสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม ตลอดจนสร้างสัมพันธภาพและเครือข่ายความร่วมมือระหว่างผู้เข้ารับการฝึกอบรม โดยกำหนดให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมจัดทำผลงานรุ่น (Class Project) บูรณาการแนวคิดตามยุทธศาสตร์ในแผนพัฒนากรุงเทพมหานคร ระยะ 20 ปี ระยะที่ 3 (พ.ศ. 2566 – 2570) และนโยบายผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร รวมถึงประยุกต์ใช้ความรู้ที่ได้จากการฝึกอบรม จัดทำข้อเสนอแนวคิดในรูปแบบรายงานผลงานรุ่น เพื่อนำไปปรับใช้ในการพัฒนางานของกรุงเทพมหานคร

     ———————-

———

แชร์ข่าว:
กรุงเทพฯ มีอะไร อัพเดทข่าวสารฉับไว กิจกรรมที่น่าสนใจ และมีส่วนร่วมได้ รวมไว้ให้ที่นี่

©2022 สงวนลิขสิทธิ์ กรุงเทพมหานคร

สำนักงานประชาสัมพันธ์ สำนักปลัดกรุงเทพมหานคร 173 ถนนดินสอ แขวงเสาชิงช้า เขตพระนคร กทม. 10200