(16 มิ.ย. 68) รศ.ทวิดา กมลเวชช รองผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร เป็นประธานเปิดการประชุมวิชาการประจำปี ครั้งที่ 24 หัวข้อ “The Power of Inspiration and Skills: The Key to Health Professionals’ Success” พลังแห่งแรงบันดาลใจและทักษะการบริหารจัดการตนเอง : กุญแจสู่ความสำเร็จของบุคลากรสาธารณสุข พร้อมปาฐกถาพิเศษ เรื่อง “ทักษะการจัดการเวลา อาวุธที่ทุกคนต้องมี: Time Mastery: The Key to Productivity” ณ ห้องประชุมอุดมสังวรญาณ ชั้น 23 อาคาร 72 พรรษา มหาราชินี โรงพยาบาลเจริญกรุงประชารักษ์ สำนักการแพทย์ เขตบางคอแหลม

รองผู้ว่าฯ ทวิดา เริ่มปาฐกถาโดยกล่าวตั้งคำถามอย่างติดตลกว่า เรื่อง “การบริหารจัดการเวลา” ตนมีคุณสมบัติเหมาะสมที่จะสอนเรื่องนี้หรือไม่ เนื่องจากชีวิตจริงเรื่องการบริหารจัดการเวลาแทบจะทำได้ยาก เนื่องด้วยภาระงานที่มาก แต่วันนี้ถือเป็นการแลกเปลี่ยนมุมมองร่วมกัน ด้วยเวลาที่มีอยู่ 24 ชั่วโมงของแต่ละคนอาจไม่เท่ากัน ขึ้นอยู่กับลักษณะงาน และปัญหาการบริหารเวลาส่วนใหญ่ไม่ได้เกิดจากการจัดการของแต่ละบุคคล แต่มาจากการออกแบบงานที่ไม่ดีหรือการไม่ปรับปรุงวิธีการทำงาน โดยเฉพาะในระดับผู้บริหารที่มักมอบหมายงานโดยไม่คำนึงถึงภาระที่แท้จริงของผู้ปฏิบัติงาน ดังนั้น “การจัดการพลังงาน” (Energy Management) ก็ถือเป็นเรื่องสำคัญ โดยรองผู้ว่าฯ ทวิดา เสนอว่า ให้ทำงานที่ต้องใช้สมาธิสูงสุดในช่วงที่มีพลังงานมากที่สุด และการพักผ่อนไม่ใช่เรื่องเสียเวลา แต่คือการชาร์จพลังงาน เพื่อให้สามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพแม้ในสถานการณ์ที่ไม่เอื้ออำนวย
รองผู้ว่าฯ ทวิดา กล่าวอีกว่า ชีวิตนั้นไม่เป็นไปตามแผนเสมอไป แนะนำให้มองปัญหาให้เป็นเหมือนปริศนาที่น่าสนใจ จะช่วยให้สามารถจัดการกับปัญหาเหล่านั้นได้ดียิ่งขึ้น อีกทั้งเน้นย้ำถึงความสำคัญของการจัดลำดับความสำคัญของงาน รวมถึงการให้เวลาตัวเองได้พักผ่อนบ้าง พร้อมกล่าวทิ้งท้ายว่า การบริหารจัดการเวลาในบริบทของการทำงาน องค์กรควรออกแบบระบบที่ส่งเสริมสมดุลระหว่างชีวิตและการทำงานที่ดีขึ้นแก่ผู้ปฏิบัติงาน
สำหรับการประชุมวิชาการประจำปี ครั้งที่ 24 โรงพยาบาลเจริญกรุงประชารักษ์ สำนักการแพทย์ จัดขึ้นภายใต้หัวข้อ “The Power of Inspiration and Skills: The Key to Health Professionals’ Success” หัวข้อ พลังแห่งแรงบันดาลใจและทักษะการบริหารจัดการตนเอง: กุญแจสู่ความสำเร็จของบุคลากรสาธารณสุข เพื่อนำความรู้ที่ได้ไปปรับใช้ในการทำงาน และพัฒนาคุณภาพการบริการและการรักษาพยาบาลให้เป็นไปตามหลักวิชาชีพ กระต้นให้บุคลากรทางการแพทย์ ตระหนักถึงความสำคัญของทักษะด้านวิชาการ (Hard Skills) และทักษะด้านอารมณ์และสังคม (Soft Skills) เพื่อให้มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับธรรมชาติของอารมณ์รุนแรงของผู้รับบริการ โดยสามารถนำทักษะและเทคนิคในการจัดการกับสถานการณ์รุนแรงไปปรับใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ ให้สามารถดูแลตนเองและจัดการกับความเครียดที่เกิดจากการทำงานได้อย่างเหมาะสม
กิจกรรมภายในงานเป็นการบรรยายและการอภิปราย โดยจัดขึ้นระหว่างวันที่ 16 – 17 มิ.ย. 2568 สำหรับวันที่ 16 มิ.ย. 68 มีการบรรยาย เรื่อง “สื่อสารสร้างสรรค์ ฉับไว โดนใจ ได้ประเด็น: Unlock Your Communication Brilliance” และการอภิปราย เรื่อง “เทคนิคและกลยุทธ์สำหรับการจัดการกับอารมณ์ของผู้รับบริการ สำหรับบุคลากรทางการแพทย์: Practical Tools for Managing Patient Emotions” และวันที่ 17 มิ.ย. 68 มีการบรรยาย เรื่อง “เสริมสร้างทัศนคติ และแรงบันดาลใจในการทำงาน: Cultivating Positive Work Attitude and Inspiration” การอภิปราย เรื่อง “Empathy นี่ยังไงนะ (What’s the empathy?)” และการอภิปราย เรื่อง “Hard skills vs Soft skills: ทักษะใดสำคัญกว่ากันในวงการสาธารณสุข”