(23 ม.ค. 68) นายแสนยากร อุ่นมีศรี รองปลัดกรุงเทพมหานคร เป็นประธานเปิดโครงการเสริมสร้างความรู้ด้านกองทุนสู่กรรมการชุมชนรุ่นใหม่ กิจกรรมอบรมการดำเนินงานด้านกองทุนสวัสดิการชุมชน โดยมีนางสาวกาญจนา ภูพิพัฒน์ผล รองผู้อำนวยการสำนักพัฒนาสังคม ผู้บริหารสำนักพัฒนาสังคม เจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานด้านกองทุนของสำนักงานเขต กรรมการชุมชน และผู้เกี่ยวข้อง ร่วมพิธีเปิด ณ ห้องราชา 2 โรงแรมปรินซ์ พาเลซ เขตป้อมปราบศัตรูพ่าย

รองปลัดกรุงเทพมหานคร กล่าวว่า กรุงเทพมหานครในฐานะของภาคองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น เห็นถึงความสำคัญของการจัดตั้งกองทุนสวัสดิการชุมชน จึงสนับสนุนการจัดตั้งกองทุนตามนโยบายของรัฐบาลมาอย่างต่อเนื่อง เป็นการสร้างหลักประกันความมั่นคงของคนในชุมชนขั้นพื้นฐาน เป็นการให้อย่างมีคุณค่าและรับอย่างมีศักดิ์ศรี โดยเปิดโอกาสให้ทุกพื้นที่ในกรุงเทพมหานครสามารถจัดตั้งและพัฒนาคุณภาพกองทุนสวัสดิการชุมชนได้อย่างทั่วถึง ซึ่งเป็นการสร้างหลักประกันความมั่นคงให้คนในชุมชนมีกองทุนสำหรับจัดสวัสดิการให้กับสมาชิกในด้านต่าง ๆ อาทิ การเกิด การเจ็บป่วย การดูแลผู้สูงอายุ การเสียชีวิต ทุนการศึกษา เป็นต้น เกิดการพึ่งพาช่วยเหลือเกื้อกูลซึ่งกันและกัน สร้างความสามัคคี และความร่วมมือกันของคนในชุมชน ทั้งนี้ กรุงเทพมหานครได้จัดสรรเงินสมทบให้กับกองทุนสวัสดิการชุมชนไปแล้ว 7 ครั้ง การดำเนินงานของสำนักงานเขตที่ได้รับเงินสมทบกองทุนสวัสดิการชุมชนไปแล้วนั้น ฝ่ายพัฒนาชุมชนและสวัสดิการสังคมจะติดตามผลการใช้จ่ายเงินของกองทุนสวัสดิการชุมชนให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ที่กำหนดไว้ สำหรับสำนักงานเขตที่อยู่ในขั้นตอนการดำเนินการขอจัดตั้งและขอรับเงินสมทบกองทุนสวัสดิการชุมชน ขอให้ฝ่ายพัฒนาชุมชนและสวัสดิการสังคมเป็นที่ปรึกษาในการจัดตั้งกองทุนสวัสดิการชุมชน เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนสวัสดิการชุมชนเป็นกองทุนที่คนในชุมชนร่วมกันเป็นเจ้าของ ร่วมรับผิดชอบ และร่วมพัฒนาให้มีความยั่งยืนต่อไป
ทั้งนี้ กรุงเทพมหานคร โดยสำนักพัฒนาสังคม กำหนดจัดโครงการเสริมสร้างความรู้ด้านกองทุนสวัสดิการชุมชนสู่กรรมการชุมชนรุ่นใหม่ เพื่อให้เจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงานด้านกองทุนสวัสดิการชุมชนของสำนักงานเขต และกรรมการชุมชนรุ่นใหม่ ได้มีความรู้ความเข้าใจถึงการดำเนินงานด้านกองทุนฯ สามารถจัดทำเอกสารประกอบการขอรับเงินสมทบกองทุนสวัสดิการชุมชนจากกรุงเทพมหานครได้อย่างถูกต้อง อันจะส่งผลให้การขับเคลื่อนด้านกองทุนสวัสดิการชุมชนของชุมชนต่าง ๆ ในกรุงเทพมหานคร ดำเนินไปอย่างต่อเนื่อง และมีประสิทธิภาพ สำหรับผู้เข้ารับการอบรมประกอบด้วย คณะกรรมการชุมชนรุ่นใหม่ และข้าราชการผู้เกี่ยวข้องในการปฏิบัติงานกองทุนสวัสดิการชุมชนของสำนักงานเขต 50 เขต เขตละ 3 คน จำนวน 150 คน โดยเป็นการอบรมแบบไป-กลับ ระยะเวลา 1 วัน
สำหรับกองทุนสวัสดิการชุมชน เป็นนโยบายของรัฐบาลที่ต้องการสนับสนุนการจัดสวัสดิการชุมชน โดยมุ่งเน้นให้ภาคประชาชนริเริ่มดำเนินการกองทุนด้วยตนเอง ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ ดังนี้ 1. เป็นกองทุนที่มีการจัดตั้งและดำเนินการสวัสดิการชุมชนมาแล้วไม่น้อยกว่า 1 ปี 2. กลุ่มจะต้องเปิดกว้างในการรับสมาชิก ครอบคลุมทุกเพศวัย อาทิ ผู้สูงอายุ ผู้ด้อยโอกาส และกระจายครอบคลุมทุกพื้นที่ โดยจะต้องมีสมาชิกกระจายอยู่ในชุมชนไม่น้อยกว่าร้อยละ 50 ของจำนวนชุมชนในเขต 3. กองทุนที่ตั้งแล้วต้องมีเงินสมทบสวัสดิการของสมาชิกเป็นการเฉพาะ ไม่ใช่เงินฝากของสมาชิกกลุ่มออมทรัพย์ปกติ 4. มีระบบบริหารจัดการกองทุนที่ดี 5. กองทุนนั้นต้องมีสวัสดิการให้กับสมาชิกไม่น้อยกว่า 3 ด้าน คือ สวัสดิการด้านเยี่ยมเด็กเกิดใหม่ สวัสดิการด้านเยี่ยมผู้ป่วย และสวัสดิการด้านการจัดงานศพ จึงจะได้รับการสนับสนุนงบประมาณจากอีก 2 ภาคส่วน คือ รัฐบาล โดยสถาบันพัฒนาองค์กรชุมชน และองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น คือ กรุงเทพมหานคร ในอัตรา 1:1:1 เพื่อเป็นกองทุนสำหรับจัดสวัสดิการให้กับสมาชิกในด้านต่าง ๆ อันเป็นการพัฒนาความเข้มแข็งของชุมชนอีกด้านหนึ่ง โดยบูรณาการในการจัดระบบสวัสดิการชุมชนร่วมกันระหว่างภาคประชาชน ท้องถิ่น และรัฐบาล ซึ่งผลการดำเนินงานที่ผ่านมา กรุงเทพมหานครได้จ่ายเงินสมทบให้กับกองทุนสวัสดิการชุมชนกรุงเทพมหานครแล้ว จำนวน 7 ครั้ง ตั้งแต่ปี 2560 – 2567 รวม 34 กองทุน เป็นเงิน 53,776,082 บาท
#สังคมดี